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Soucions-nous de la santé de nos salariés !

9 janvier 2023
Auteure
Marie-Laure Hubert Nasser

L’environnement de travail impacte sur la productivité et le moral des équipes ! Si notre dernier article s’intéressait aux méthodes pour « cultiver ses relations entre collègues » aujourd’hui, nous nous focalisons sur un autre vecteur de performance : la santé.

Qu’elle soit physique ou psychique, découvrez nos conseils pour entraîner vos collaborateurs dans une nouvelle dynamique et observez les changements.

👉 Ne ratez pas l’opportunité des voeux pour faire grandir la cohésion d’équipe : organisez un moment convivial, tracez les grandes lignes de l’année pour permettre à vos collaborateurs de mieux comprendre vos stratégies et de se positionner avec vous sur les projets 2023.

 

👉 Développez des “contenus” bien-être pour vos équipes : conférences, accès à des plateformes, cours et formation dans l’entreprise sur des questions de développement personnel.

👉 Innovez dans vos pratiques en mobilisant corps et esprit. 
Nos idées :

  • Les réunions en marchant apportent une nouvelle énergie. Gardez les réflexes de l’ordre du jour et utilisez ces moments pour débattre des difficultés rencontrées.
  • Les réunions informelles debout, à heure et jour fixe, pour vous permettre de suivre l’avancée de certains projets.

 

👉 Procédez à un marquage au sol ou sur les murs d’un circuit à suivre dans l’entreprise pour entamer un parcours santé. Proposez un nombre de pas en suivant les couloirs et en privilégiant les escaliers.
 

👉 Proposez une journée dédiée à l’écoute par mois. Invitez le personnel à des rendez-vous avec une ou un psychologue. Une expérience dont vous parlerez en amont pour permettre aux salariés de se sentir à l’aise dans cette démarche. Cette journée peut aussi être organisée en ligne.

 
👉 Invitez vos équipes à discuter autour des grands changements de votre société. Cela vous permettra d’entendre leurs inquiétudes et d’accompagner ensemble des étapes complexes de la vie d’une entreprise.

 


Pour bien travailler,
il faut se bien porter.

Alphonse Karr

Le saviez-vous ? 💡

Selon une étude de Malakoff-Médéric : 

 

61%
des salariés aimeraient bénéficier, dans leur entreprise,
de services pour faire de l’exercice.

51%
des fumeurs apprécieraient des services liés à la suppression
ou la diminution du tabagisme.

33%
ne seraient pas contre une aide psychologique en cas de coup dur,
de difficultés personnelles ou professionnelles.


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dans votre vie professionnelle et personnelle